会社経営において⽋かせない経営資源は、「⼈・物・⾦・情報」です。これらの経営資源をいかに活⽤するか、が会社経営の基本となります。そして診断⼠の業務は、会社の強みや克服すべき課題を⾒つけ、経営資源の有効的な活⽤についてアドバイスをすることです。
診断⼠がアドバイスする経営上のポイントは、経営戦略、マーケティング、物流、製造管理、店舗運営、財務・・など多々あります。しかし当事務所では、中⼩企業の経営を安定させる⼀番の⼟台になるものは、経営資源のうち「⼈」であると考えています。
そこで、雇⽤の維持・定着に課題を抱える企業様の⼈事戦略をサポートすることで、企業様の経営の⼟台作りをお⼿伝いいたします。
相談事例
ご相談内容
今まで行ってきた業務とは別に、新事業を行うことを検討しています。設備投資なども必要なため、何か補助金などの利用ができればと考えています。
補助金申請ご希望の企業様
対応
新事業展開による設備投資をお考えとのことでしたので、小規模事業者持続化補助金のご利用をお勧めしました。補助金制度の概要や必要書類などのご説明をさせていただき、受託しました。
補助金は、事業計画を提出しても、採択を必ず受けられるとは限りません。採択を受けるには、事業計画の書き方が大切になってきます。
ご依頼の会社では、無事に採択を受けることができ、補助金を受け取ることができました。それにより、設備投資による負担が軽減され、感謝していただきました。
ご相談内容
以前から、社員の福利厚生の一環として、退職金制度の導入を検討していました。しかし、世間一般の会社の退職金の水準も分からず、自社にとって適切な退職金の金額がわかりません。
労務顧問ご利用の企業様
対応
まずは、勤務中の社員の方の退職金として、会社が支払いたい基準となる金額をヒアリングしました。勤続年数だけでなく、会社への貢献度や業務成績などにより退職金加算をしたいとのご希望がありましたので、それらを基に退職金を設計しました。いくつかのパターンでシミュレーションするうち、会社の希望に沿う形の制度ができあがりました。また、退職金の積み立て資金についても、会社の経営に無理のない形でしていただけるよう、アドバイスしました。
ご利用の流れ
お問い合わせはこちら / Tel：078-881-2888(代表)
料金
※全て税込みの価格です。
人事戦略サポートサービス
| 従業員数10人未満 | 月額5,500円 |
| 従業員数10~19人 | 月額11,000円 |
| 従業員数20~29人 | 月額16,500円 |
| 従業員数30~39人 | 月額22,000円 |
| 従業員数40人以上 | 要相談 |
※⼈事戦略サポートサービスは、基本的に相談業務のみです。賃⾦や退職⾦設計、補助⾦申請、事業計画作成などの業務が発⽣した場合には、別途報酬（要相談）が発⽣します。
よくある質問
従業員数が増減しても、3か月間は現状の顧問報酬を適用します。3か月後にその人数で定着することが明らかであれば、顧問報酬の変更をします。
